テレワーク導入企業のメンタルヘルス対策 テレワークによる課題と好事例

テレワーク導入企業のメンタルヘルス対策

テレワークによる課題と好事例

オンライン定例会議で健康に関する情報交換を恒例に

課題カテゴリー/コミュニケーション 業種/教育・学習支援業 規模/50名未満

連絡をしやすい特定の人以外と雑談をする機会の減少に加えて、外出自粛による体重増加や運動不足、腰痛などの健康面の問題への対応のため、月に1度の定例会議はオンライン上の顔出し(画面ON)で参加することとし、議題の後で、体調管理に関する情報提供や、やっているスポーツの話、健康管理のための便利ツール(立って仕事ができるボードや椅子、座布団、ヘッドセットなどの機器など)の情報交換を行うようにした。

情報が得られるだけでなく、それぞれのこだわりの発見やストレス発散の効果もあり、主体的に楽しく行なわれている。